春节前，院工会积极开展“送温暖”活动。在对全院困难职工调查摸底的基础上，院工会建立健全了困难职工档案。今年，对申请困难补助的16名职工进行了公示，收集职工对困难人员情况的反馈意见。院生活福利委员会按照包钢文件精神和我院实际，对困难职工情况逐个进行讨论，并决定分成三个等级发放困难补助。节前开展的慰问活动，共发放慰问金11500元。院领导对“送温暖”活动高度重视，要求工会精心组织，使困难职工在欢乐祥和的气氛中迎接新年的到来。其中，许涛副院长专程慰问了身患重病的职工安东梅，并为她送上了慰问金和新春的祝福。